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2020年网上公示表职业病危害评价报告网上信息公开表
报告编号:LBYKP-2019-004 发布时间: 2019-12-29
项目单位名称 |
中国石化催化剂有限公司长岭分公司 |
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项目单位地址 |
湖南省岳阳市云溪区 |
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项目单位联系人 |
魏芳 |
联系电话 |
18773010231 |
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项 目 名 称 |
云溪基地5万吨/年催化裂化催化剂联合生产装置建设项目职业病危害控制效果评价 |
评价类型 |
控制效果评价 |
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项目简介 和评价范围 |
项目简介:由于催化剂有限公司长岭分公司老基地场地面积小、装置布置拥挤、裂化催化剂的技术进步及项目经济性等因素,故在云溪新基地建设5万吨/年催化裂化催化剂联合装置,投产后,关停老基地二条裂化催化剂两条线。 评价范围:新建的5 万吨/年裂化催化剂生产装置、配套建设的 1.8 万吨/年分子筛生产装置、储运系统、污水处理系统、部分公用工程等。 |
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现场 调查 |
调查人员 |
丁丽红、彭灿 |
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项目单位陪同人 |
魏芳 |
日 期 |
2019.3.4 |
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检测 采样 |
检测采样人员 |
丁丽红、彭灿、何英姿、刘星、龙潜文、陈平 |
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项目单位陪同人 |
魏芳 |
日 期 |
2019.3.12-4.22 |
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评价项目存在的职业病危害因素 |
根据生产工艺、原辅料使用量、设备运转情况,考虑存在的职业病危害因素毒理学特征、浓/强度、潜在危害性、接触人数、频度、时间、采取的防护和发生职业病危害风险程度,来确定主要职业病危害因素。 经综合分析,本项目主要职业病危害因素是其他粉尘、盐酸、氢氧化钠、氨、氟硅酸、氯化铵、硫酸铝、一氧化碳、噪声、高温与热辐射等。 |
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评价项目存在的职业病危害因素检测结果 |
1、化工库车间液体原料操作工卸车时硫酸短时间接触浓度超标,时间加权平均浓度符合国家职业接触限值; 5万吨裂化催化剂成胶装置特材投料点其他粉尘短时间接触浓度及超限倍数均超标;特材投料工时间加权平均浓度符合国家职业接触限值。 2、企业整改后复测, 5万吨裂化催化剂成胶装置特材投料点其他粉尘短时间接触浓度及超限倍数有一个数值超标,特材投料工时间加权平均浓度符合国家职业接触限值;化工库液体原料操作工在卸硫酸时短时间接触符合国家职业接触限值。 其余各工种接触粉尘、氨、盐酸、氢氧化钠、磷酸、一氧化碳等的短时间接触浓度和时间加权平均浓度符合国家职业卫生接触限值要求。 |
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评价结论
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根据国家安全监管总局“安监总安健〔2012〕73号”《建设项目职业病危害风险分类管理目录(2012年版)》,本项目属于“专用化学产品制造”类。因此,本项目职业病危害风险分类为“职业病危害严重的建设项目”。 |
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主要建议措施 |
1、工程技术 1)特种材料投料作业点应制定吊运、投料的操作规程,减少因暴力操作加大粉尘的逸散;投料口周围地面散落、堆积大量的粉尘,工人行走、整理包装袋时都造成二次扬尘,清扫应采用吸尘或水力冲洗,建议配置吸尘设备,及时清扫。 2)1.8万吨/年Y型分子筛装置NaY合成厂房的真空泵(房)内的设备产生的噪声及振动较大,建议设置弹簧减振或并从采取隔声和吸声措施,如设置吸音墙、吸音顶棚等。 2、高温防护 1)公司应在每年高温季节到来前组织高温作业人员进行职业健康检查以发现高温职业禁忌证;发现高温禁忌人员应及时上报公司,调离高温作业岗位。 2)焙烧岗位巡检工人或检维修工人在夏季作业时,受夏季环境高温与设备高温的影响较大,焙烧及闪蒸岗位接触高温的强度可能会超过职业接触限值。公司应做好防暑降温工作,并应通过人员的轮换来减少接触时间;加强高温作业人员的职业卫生管理,注意工人的劳逸结合,合理调整作业人员的作息时间;加强个人保健。 3)在炎热的夏季,气温超过37℃时,对操作人员采取综合性防暑降温措施,并提供防护帽、防暑降温饮料等,做好中暑现场救护工作。 |
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技术审查专家组评审意见: 1.《评价报告》对建设项目概况描述清晰,对可能产生职业病危害因素的工作场所、工艺设备、物料等内容进行了较完整、准确的描述; 2.《评价报告》对职业病防护设施运行情况分析较清晰;对建设单位设置的职业卫生管理机构和配置的管理人员情况进行了分析评价;对建设单位制定的职业卫生管理制度及落实情况进行了分析评价;对建设单位的职业健康监护制度及落实情况、职业健康检查结果等进行了分析评价;对建设单位的事故预防与应急救援措施和设施进行了分析评价; 3.《评价报告》对职业病危害因素检测结果分析较正确;对正常生产后建设项目职业病防治预期效果进行了分析;提出的控制职业病危害补充措施和建议实用、合理、可行; 4.《评价报告》评价结论正确。 专家组建议: 1.细化职业病防护设施及应急救援设施的分析、评价; 2.补充外委、外协的职业卫生管理建议; 专家组同意通过该项目《评价报告》评审。评价机构根据专家组评审意见,并参考专家个人意见修改,经专家组组长复核后,交建设单位存档备查。 |
填表人:丁丽红 评价部门负责人:陈平